“`html

Sağlık Liyakat-Sen’den Çarpıcı Açıklamalar

Sağlık Liyakat-Sen’in Genel Başkanı Mehmet Demirel, kamu çalışanları ile memurlar arasındaki 22.000 TL‘lik maaş farkını eleştirerek, hükümete ve Memur-Sen’e seslendi. “Bu durumu yeterince açıklayamıyorsanız, davet edilmemiz halinde hükümete ve siyasilere bu durumu detaylarıyla anlatmaya ve çözümler önerme konusunda hazırız!” dedi.

Reel Gelir Farkları Ortaya Çıktı

Demirel, 2026 yılı itibarıyla sağlık çalışanlarının reel gelirlerinin ne kadar düştüğünü rakamlarla gözler önüne serdi. “Maaş adaletsizliği, yardımcısı, ebeleri ve hemşireleri ile tüm sağlık sistemini domino etkisiyle çökertmektedir,” dedi.

Haklarımızı Koruyoruz

Ücret dengesizliğinin memurlar arasında bir çatışmaya neden olmaması gerektiğini vurgulayan Demirel; “Biz, kamuoyunda bir memur çatışması istemiyoruz. Amacımız, çalışma arkadaşlarımızın yoksullukla yüz yüze kalmasını engellemektir,” dedi.

Maaş Farklarının Tehlikesi

Bugün bir temizlik işçisinin brüt maaşının 81.919 TL‘ye kadar çıktığını belirten Demirel, kendisinden bekâr bir yardımcı hizmetlinin yalnızca 62.000 TL aldığını ifade ederek, aradaki farkın 22.000 TL olduğunu vurguladı.

Hükümete Çağrıda Bulundu

Bu büyük adaletsizliğin sağlık sektöründeki tüm çalışanları olumsuz etkilediğini belirten Demirel, “Memur-Sen bu durumu daha dikkatli incelemeli, aksi takdirde biz hükümete bu acil durumu anlatmaya hazırız,” diye ekledi.

Ayrımcı Uygulamalara Son Verilmeli

Sağlık hizmetlerinde ayrımcılığın sona ermesini isteyen Demirel, laboratuvar çalışanlarının risk tazminatlarının dahi adaletsiz bir şekilde dağıtıldığına dikkat çekti. “Riskli görevde bulunan tüm sağlık çalışanlarına eşit ödemeler yapılmalıdır,” dedi.

Sosyal Haklar Üzerine Vurgular

Demirel, ayrıca sosyal yardımları ve çocukların kreş olanaklarını ele alarak, “Mesai saatlerinin okul saatleriyle örtüştürülmesi ve kreş imkânlarının artırılması elzemdir,” şeklinde konuştu.

Sonuç ve Beklentiler

Sonuç olarak, sağlık çalışanlarının haklarını koruma adına mücadele eden Demirel, bürokrasinin ötesinde, deneyimle dolu ve liyakat sahibi yöneticilerin atanması gerektiğini vurguladı. “Çalışanların talepleri görmezden gelinemez,” dedi.

“`